La compétence “apprendre à apprendre” en sciences de la santé. Une étude qualitative
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Résumé
INTRODUCTION. “Apprendre à apprendre” (AAA) est une compétence clé proposée par la Commission Européenne pour les systèmes éducatifs des pays membres (CE, 2005, 2018). À ce jour, les chercheurs ne sont pas encore d’accord sur le contenu de la notion d’apprendre à apprendre, permettant d’établir le modèle théorique nécessaire pour l’intégration de cette compétence dans les programmes d’études. Notre équipe de recherche a voulu concevoir et valider un modèle intégrateur à utiliser comme référence pour les enseignements. Ce modèle se compose de cinq dimensions (cognitive, métacognitive, affective-motivationnel, sociale-relationnel et éthique) et de 20 sous-dimensions. Les trois premières dimensions sont issues des théories de l’apprentissage stratégique et autorégulé, et la quatrième de l’approche sociocognitive tandis que la cinquième est une contribution originale de notre équipe. Plusieurs groupes d’étudiants, d’enseignants, de professionnels et d’employeurs dans le domaine des sciences de la santé ont été consultés pour valider ce modèle. MÉTHODE. Des méthodes qualitatives ont été utilisées pour effectuer la validation en développant quatre groupes de discussion (n=20). Les participants ont dû répondre à une question générale sur apprendre à apprendre et leurs réponses ont été enregistrées. Ensuite, ces enregistrements ont été transcrits et traités avec Atlas ti.8 afin de comparer les contenus codés avec le modèle théorique. La présence et la pertinence des dimensions et sous-dimensions du modèle initial ont été analysées en tenant compte de la fréquence des commentaires, des connexions et des interrelations. RÉSULTATS. Les résultats ont confirmé le modèle initial: les participants ont accordé de la pertinence à toutes les dimensions et presque à toutes les sous dimensions. DISCUSSION. Une future ligne de recherche consisterait à concevoir un instrument d’évaluation standardisé pour les étudiants universitaires basé sur ce modèle théorique. Sur la base des données, les limites du travail et les implications pour la pratique sont discutées.
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